Comment est revalorisé le SMIC en France ?

Le SMIC en France est revalorisé chaque année par un mécanisme légal basé sur l'inflation mesurée pour les ménages les plus modestes et sur la moitié du gain de pouvoir d'achat du salaire horaire de base des ouvriers et employés. Des hausses exceptionnelles, appelées coups de pouce, peuvent également être décidées par le gouvernement.

Depuis quand l'Insee publie-t-il les données sur le SMIC ?

L'Insee diffuse les séries chronologiques relatives au salaire minimum interprofessionnel de croissance et au coût horaire du travail en France depuis 1930. Ces données mensuelles permettent de suivre l'évolution historique du pouvoir d'achat et des charges sociales.

Quelle est la différence entre le SMIC brut et le SMIC net ?

Le SMIC brut correspond au montant versé avant déduction des cotisations et contributions sociales obligatoires. Le SMIC net est la somme réellement perçue par le salarié après application des prélèvements sociaux obligatoires, notamment la CSG et la CRDS.

Que recouvre l'indice du coût horaire du travail en France ?

L'indice du coût horaire du travail mesuré par l'Insee en France prend en compte l'ensemble de la rémunération versée aux salariés, incluant les salaires de base, les primes ainsi que l'ensemble des cotisations sociales patronales, déduction faite des exonérations de charges.

SMIC et coût du travail en France

Name: SMIC et coût du travail en France
Creator: INSEE – Institut national de la statistique et des études économiques (BDM)
License: https://www.etalab.gouv.fr/licence-ouverte-open-licence/

Le SMIC en France et le coût horaire du travail publiés par l'Insee.

Source : INSEE – Institut national de la statistique et des études économiques (BDM)Dernière mise à jour : 06 oct. 2026, 02:26 UTCDonnées suivies par Bui Thanh PhucÀ propos de ces données ↓

Indicateur	10-2026	09-2026	08-2026	07-2026	06-2026	05-2026	04-2026	03-2026	02-2026	01-2026	12-2025	11-2025	10-2025	09-2025	08-2025	07-2025	06-2025	05-2025	04-2025	03-2025	02-2025	01-2025	12-2024	11-2024	10-2024	09-2024	08-2024	07-2024	06-2024	05-2024	04-2024	03-2024	02-2024	01-2024	12-2023	11-2023	10-2023
Salaire minimum brut interprofessionnel de croissance (Smic) : augmentation en %	0	0	0	0	2,41	0	0	0	0	1,18	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	2	0	0	0	0	0	0	0	0	0	1,13	0	0	0
Taux de cotisations sociales (part salariale) des non-cadres, hors contribution sociale généralisée (CSG) et contribution au remboursement de la dette sociale (CRDS) : pour les salaires inférieurs à 1 plafond de la sécurité sociale	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31	11,31
Taux de cotisations sociales (part patronale) pour la sécurité sociale - Maladie, maternité, invalidité, décès : pour l’ensemble des salaires jusqu’au 31/12/2018, pour les salaires supérieurs à 2,5 Smic à partir du 01/01/2019, pour les salaires supér	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13	13
Taux de cotisations sociales (part patronale) pour la sécurité sociale - Assurance vieillesse : sur la totalité du salaire	2,11	2,11	2,11	2,11	2,11	2,11	2,11	2,11	2,11	2,11	2,02	2,02	2,02	2,02	2,02	2,02	2,02	2,02	2,02	2,02	2,02	2,02	2,02	2,02	2,02	2,02	2,02	2,02	2,02	2,02	2,02	2,02	2,02	2,02	1,9	1,9	1,9
Taux de cotisations sociales (part patronale) pour la sécurité sociale - Assurance vieillesse : sur la partie du salaire inférieure à 1 plafond	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55	8,55
Taux de cotisations sociales (part patronale) pour l'assurance chômage : sur la partie du salaire jusqu'à 4 plafonds	4	4	4	4	4	4	4	4	4	4	4	4	4	4	4	4	4	4	4,05	4,05	4,05	4,05	4,05	4,05	4,05	4,05	4,05	4,05	4,05	4,05	4,05	4,05	4,05	4,05	4,05	4,05	4,05
Taux de cotisations sociales (part patronale) pour l'assurance garantie des salaires (AGS) : sur la partie du salaire inférieure à 4 plafonds	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25	0,25	0,2	0,2	0,2	0,2	0,2	0,2	0,15	0,15	0,15
Taux de cotisations sociales (part patronale) pour la participation de l'employeur à l'effort de construction (PEEC) : sur la totalité du salaire (entreprises de 20 salariés et plus jusqu’en 2019 et de 50 salariés et plus à partir de 2020)	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45	0,45
Taux de cotisations sociales (part patronale) pour le Fonds national d’aide au logement (Fnal) : sur la totalité du salaire (entreprises de 20 salariés et plus jusqu’en 2019 et de 50 salariés et plus à partir de 2020)	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5
Taux de cotisations sociales (part patronale) pour la taxe d'apprentissage : sur la totalité du salaire	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68	0,68
Taux de cotisations sociales (part patronale) pour la contribution à la formation professionnelle : sur la totalité du salaire (entreprises de 20 salariés et plus jusqu’en 2015 et de 11 salariés et plus à partir de 2016)	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1	1
Taux de cotisations sociales (part salariale) pour la sécurité sociale - Maladie, maternité, invalidité, décès : sur la totalité du salaire	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
Taux de cotisations sociales (part salariale) pour la sécurité sociale - Assurance vieillesse : sur la partie du salaire inférieure à 1 plafond	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9	6,9
Taux de cotisations sociales (part salariale) pour l'assurance chômage : sur la partie du salaire jusqu'à 4 plafonds	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0	0
Montant du minimum garanti	4,35	4,35	4,35	4,35	4,35	4,25	4,25	4,25	4,25	4,25	4,22	4,22	4,22	4,22	4,22	4,22	4,22	4,22	4,22	4,22	4,22	4,22	4,22	4,22	4,15	4,15	4,15	4,15	4,15	4,15	4,15	4,15	4,15	4,15	4,1	4,1	4,1
Montant du Smic (Salaire minimum interprofessionnel de croissance) brut horaire	12,31	12,31	12,31	12,31	12,31	12,02	12,02	12,02	12,02	12,02	11,88	11,88	11,88	11,88	11,88	11,88	11,88	11,88	11,88	11,88	11,88	11,88	11,88	11,88	11,65	11,65	11,65	11,65	11,65	11,65	11,65	11,65	11,65	11,65	11,52	11,52	11,52
Montant du plafond mensuel de sécurité sociale	4 005	4 005	4 005	4 005	4 005	4 005	4 005	4 005	4 005	4 005	3 925	3 925	3 925	3 925	3 925	3 925	3 925	3 925	3 925	3 925	3 925	3 925	3 864	3 864	3 864	3 864	3 864	3 864	3 864	3 864	3 864	3 864	3 864	3 864	3 666	3 666	3 666
Montant du Smic (Salaire minimum interprofessionnel de croissance) brut horaire dans les départements d’outre-mer (hors Mayotte)	12,31	12,31	12,31	12,31	12,31	12,02	12,02	12,02	12,02	12,02	11,88	11,88	11,88	11,88	11,88	11,88	11,88	11,88	11,88	11,88	11,88	11,88	11,88	11,88	11,65	11,65	11,65	11,65	11,65	11,65	11,65	11,65	11,65	11,65	11,52	11,52	11,52
Taux de cotisations sociales (part patronale) pour la contribution solidarité autonomie (CSA) : sur la totalité du salaire	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3	0,3
Taux de cotisations sociales (part salariale) pour la sécurité sociale - Assurance vieillesse : sur la totalité du salaire	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4	0,4
Montant mensuel brut du Smic (Salaire minimum interprofessionnel de croissance) pour 35 heures de travail par semaine (151,67 heures par mois)	1 867,02	1 867,02	1 867,02	1 867,02	1 867,02	1 823,03	1 823,03	1 823,03	1 823,03	1 823,03	1 801,8	1 801,8	1 801,8	1 801,8	1 801,8	1 801,8	1 801,8	1 801,8	1 801,8	1 801,8	1 801,8	1 801,8	1 801,8	1 801,8	1 766,92	1 766,92	1 766,92	1 766,92	1 766,92	1 766,92	1 766,92	1 766,92	1 766,92	1 766,92	1 747,2	1 747,2	1 747,2
Montant mensuel net du Smic (Salaire minimum interprofessionnel de croissance) pour 35 heures de travail par semaine (151,67 heures par mois), après déduction de la CSG et CRDS	1 477,93	1 477,93	1 477,93	1 477,93	1 477,93	1 443,11	1 443,11	1 443,11	1 443,11	1 443,11	1 426,3	1 426,3	1 426,3	1 426,3	1 426,3	1 426,3	1 426,3	1 426,3	1 426,3	1 426,3	1 426,3	1 426,3	1 426,3	1 426,3	1 398,69	1 398,69	1 398,69	1 398,69	1 398,69	1 398,69	1 398,69	1 398,69	1 398,69	1 398,69	1 383,08	1 383,08	1 383,08
Taux de cotisations sociales (part patronale) pour la retraite - APEC (cadres) : sur la partie du salaire jusqu'à 4 plafonds	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04	0,04
Taux de cotisations sociales (part salariale) pour la retraite - APEC (cadres) : sur la partie du salaire jusqu'à 4 plafonds	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02
Taux de la contribution sociale généralisée (CSG) (part salariale) : sur 98,25% du salaire brut	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2	9,2
Taux de la contribution au remboursement de la dette sociale (CRDS) (part salariale) : sur 98,25% du salaire brut	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5
Taux de cotisations sociales (part patronale) pour la sécurité sociale - Allocations familiales : pour les salaires supérieurs à 3,5 Smic jusqu’au 31/12/2024, pour les salaires supérieurs à 3,3 Smic entre le 01/01/2025 et le 31/12/2025, pour l’ensemb	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25	5,25
Taux de cotisations sociales (part salariale) pour la retraite complémentaire du régime Agirc-Arrco : tranche 1, sur la partie du salaire jusqu’à 1 plafond	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02	0,02
Taux de cotisations sociales (part patronale) pour la retraite complémentaire du régime Agirc-Arrco : tranche 1, sur la partie du salaire jusqu’à 1 plafond	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72	4,72
Taux de cotisations sociales (part patronale) pour la retraite complémentaire du régime Agirc-Arrco : tranche 2, sur la partie du salaire entre 1 et 8 plafonds	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95	12,95
Taux de cotisations sociales (part salariale) pour la retraite complémentaire du régime Agirc-Arrco : tranche 2, sur la partie du salaire entre 1 et 8 plafonds	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64	8,64
Retraite complémentaire : valeur de service du point Agirc-Arrco	1,44	1,44	1,44	1,44	1,44	1,44	1,44	1,44	1,44	1,44	1,44	1,44	1,44	1,44	1,44	1,44	1,44	1,44	1,44	1,44	1,44	1,44	1,44	1,44	1,42	1,42	1,42	1,42	1,42	1,42	1,42	1,42	1,42	1,42	1,42	1,42	1,35
Taux de cotisations sociales (part patronale) pour la contribution d’équilibre général (CEG) du régime Agirc-Arrco : tranche 1, sur la partie du salaire jusqu’à 1 plafond	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29	1,29
Taux de cotisations sociales (part patronale) pour la contribution d’équilibre général (CEG) du régime Agirc-Arrco : tranche 2, sur la partie du salaire entre 1 et 8 plafonds	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62	1,62
Taux de cotisations sociales (part salariale) pour la contribution d’équilibre général (CEG) du régime Agirc-Arrco : tranche 1, sur la partie du salaire jusqu’à 1 plafond	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86	0,86
Taux de cotisations sociales (part salariale) pour la contribution d’équilibre général (CEG) du régime Agirc-Arrco : tranche 2, sur la partie du salaire entre 1 et 8 plafonds	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08	1,08
Taux de cotisations sociales (part patronale) pour la contribution d’équilibre technique (CET) du régime Agirc-Arrco : si le salaire est supérieur à 1 plafond, sur la partie du salaire jusqu’à 8 plafonds	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21	0,21
Taux de cotisations sociales (part salariale) pour la contribution d’équilibre technique (CET) du régime Agirc-Arrco : si le salaire est supérieur à 1 plafond, sur la partie du salaire jusqu’à 8 plafonds	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14	0,14
Montant du Smic (Salaire minimum interprofessionnel de croissance) brut horaire à Mayotte	9,56	9,56	9,56	9,56	9,56	9,33	9,33	9,33	9,33	9,33	8,98	8,98	8,98	8,98	8,98	8,98	8,98	8,98	8,98	8,98	8,98	8,98	8,98	8,98	8,8	8,8	8,8	8,8	8,8	8,8	8,8	8,8	8,8	8,8	8,7	8,7	8,7
Coût horaire du travail mensuel30
Salaires et charges - Industries mécaniques et électriques (NAF rév. 2 postes 25-30 32-33)					148,5	148,3	148	147,7	147,5	147,2	146,9	146,5	146,2	145,8	145,4	145	144,6	144,4	144,1	143,8	143,5	143,2	142,8	142,4	141,9	141,4	141	140,7	140,3	139,8	139,3	138,9	138,5	138,1	137,6	137,4	137,1
Salaires et charges - Industries extractives (NAF rév. 2 section B)					146,9	146,6	146,3	146	145,7	145,4	145,1	144,6	144,2	143,8	143,5	143,3	143,1	142,8	142,6	142,4	142,1	141,7	141,4	140,9	140,3	139,7	139,3	138,9	138,5	137,6	136,7	135,8	135,8	135,7	135,7	135,4	135,1
Salaires et charges - Industrie manufacturière (NAF rév. 2 section C)					146,9	146,6	146,3	146	145,7	145,4	145,1	144,8	144,4	144	143,6	143,2	142,9	142,6	142,3	142,1	141,7	141,3	141	140,6	140,2	139,8	139,4	139	138,6	138,2	137,7	137,2	136,8	136,5	136,1	135,7	135,3
Salaires et charges - Électricité, gaz, vapeur, air conditionné (NAF rév. 2 section D)					142,6	142,4	142,2	142	141,7	141,4	141,1	141,1	141,1	141,1	140,8	140,5	140,2	140	139,8	139,7	139,5	139,3	139,1	138,6	138,1	137,5	137,1	136,7	136,2	136,2	136,2	136,1	136,1	136	135,9	135,5	135
Salaires et charges - Eau, assainissement, déchets, dépollution (NAF rév. 2 section E)					140,8	140,6	140,4	140,1	140	139,9	139,8	139,6	139,3	139,1	138,8	138,4	138,1	137,9	137,7	137,5	137,1	136,7	136,4	136	135,7	135,3	135	134,6	134,2	133,8	133,4	133	132,7	132,4	132,1	131,7	131,4
Salaires et charges - Construction (NAF rév. 2 section F)					144,8	144,6	144,4	144,2	144	143,8	143,6	143,1	142,6	142,1	141,8	141,5	141,1	140,8	140,5	140,2	139,9	139,7	139,4	139	138,6	138,2	137,9	137,5	137,1	136,8	136,4	136,1	135,8	135,6	135,3	135	134,7
Salaires et charges - Commerce (NAF rév. 2 section G)					140,7	140,4	140,2	139,9	139,7	139,6	139,4	139,1	138,8	138,6	138,3	138	137,8	137,6	137,4	137,3	137	136,8	136,6	136,3	136,1	135,9	135,6	135,4	135,2	134,8	134,4	134	133,8	133,5	133,2	132,8	132,4
Salaires et charges - Transport et entreposage (NAF rév. 2 section H)					138,7	138,5	138,2	137,9	137,7	137,4	137,1	136,8	136,6	136,4	136,1	135,9	135,7	135,5	135,4	135,2	135	134,8	134,6	134,2	133,7	133,3	132,9	132,4	132	131,6	131,2	130,8	130,4	130	129,7	129,4	129,1
Salaires et charges - Hébergement, restauration (NAF rév. 2 section I)					146,8	146,7	146,5	146,3	146,2	146,1	146	145,8	145,6	145,4	145,2	145	144,8	144,7	144,5	144,3	144,1	143,8	143,6	143,4	143,3	143,1	142,8	142,5	142,1	141,8	141,5	141,2	140,9	140,6	140,3	139,9	139,4
Salaires et charges - Information, communication (NAF rév. 2 section J)					145,4	145	144,6	144,2	143,9	143,5	143,2	142,8	142,4	142	141,7	141,3	141	140,6	140,2	139,9	139,4	139	138,6	138,2	137,9	137,5	137,2	136,9	136,5	136,3	136	135,7	135,4	135,1	134,8	134,5	134,1
Salaires et charges - Finance, assurance (NAF rév. 2 section K)					154,1	153,7	153,2	152,8	152,2	151,6	150,9	150,7	150,4	150,2	149,9	149,7	149,5	149,2	148,8	148,4	147,7	147	146,3	146,1	145,9	145,8	145,3	144,8	144,4	144	143,6	143,2	142,8	142,3	141,9	141,5	141,2
Salaires et charges - Immobilier (NAF rév. 2 section L)					149,5	149,2	148,9	148,6	148,2	147,9	147,5	147	146,5	146	145,7	145,4	145,1	144,7	144,3	144	143,5	143	142,5	142,5	142,6	142,7	142,6	142,6	142,6	142,7	142,7	142,8	143,1	143,3	143,5	143,6	143,7
Salaires et charges - activités spécialisées, scientifiques, techniques (NAF rév. 2 section M)					139	138,7	138,5	138,2	137,9	137,6	137,4	137,1	136,8	136,5	136,3	136	135,8	135,6	135,4	135,2	134,9	134,6	134,3	134,1	133,8	133,6	133,2	132,9	132,6	132,3	132	131,7	131,4	131,2	130,9	130,7	130,4
Salaires et charges - Services administratifs, soutien (NAF rév. 2 section N)					144,9	144,6	144,2	143,9	143,7	143,6	143,5	143,3	143,1	143	142,9	142,7	142,6	142,5	142,4	142,3	142,1	141,8	141,5	141,2	140,8	140,5	140,1	139,7	139,3	139	138,6	138,2	137,7	137,3	136,8	136,2	135,7
Charges seules - Hébergement, restauration (NAF rév. 2 section I)					100	100	100	100	100	100	100,2	100,2	100,2	100	100	100	99,9	99,9	99,9	99,9	99,9	99,9	99,9	99,9	99,9	99,8	99,8	99,8	99,7	99,7	99,7	99,6	99,6	99,6	99,6	99,6	99,6
Charges seules - Information, communication (NAF rév. 2 section J)					99,4	99,4	99,4	99,4	99,4	99,4	99,3	99,3	99,3	99,2	99,2	99,2	99	99	99	99	99	99	98,9	98,9	98,9	98,9	98,9	98,9	98,8	98,8	98,8	98,8	98,8	98,8	98,7	98,7	98,7
Charges seules - Finance, assurance (NAF rév. 2 section K)					99,4	99,4	99,4	99,3	99,3	99,3	99,2	99,2	99,2	99	99	99	98,9	98,9	98,9	98,9	98,9	98,9	98,9	98,9	98,9	98,7	98,7	98,7	98,7	98,7	98,7	98,6	98,6	98,6	98,5	98,5	98,5
Charges seules - Industries mécaniques et électriques (NAF rév. 2 postes 25-30 32-33)					98,2	98,2	98,2	98,1	98,1	98,1	98,1	98,1	98,1	98	98	98	97,8	97,8	97,8	97,8	97,8	97,8	97,8	97,8	97,8	97,7	97,7	97,7	97,6	97,6	97,6	97,5	97,5	97,5	97,5	97,5	97,5
Charges seules - Immobilier (NAF rév. 2 section L)					99,7	99,7	99,7	99,6	99,6	99,6	99,6	99,6	99,6	99,4	99,4	99,4	99,2	99,2	99,2	99,1	99,1	99,1	99	99	99	99	99	99	98,9	98,9	98,9	98,8	98,8	98,8	98,8	98,8	98,8
Charges seules - Activités spécialisées, scientifiques, techniques (NAF rév. 2 section M)					99	99	99	98,9	98,9	98,9	98,9	98,9	98,9	98,7	98,7	98,7	98,5	98,5	98,5	98,5	98,5	98,5	98,5	98,5	98,5	98,4	98,4	98,4	98,3	98,3	98,3	98,3	98,3	98,3	98,3	98,3	98,3
Charges seules - Services administratifs, soutien (NAF rév. 2 section N)					96	96	96	96	96	96	96	96	96	95,8	95,8	95,8	95,7	95,7	95,7	95,8	95,8	95,8	95,7	95,7	95,7	95,7	95,7	95,7	95,5	95,5	95,5	95,4	95,4	95,4	95,3	95,3	95,3
Charges seules - Industries extractives (NAF rév. 2 section B)					96,6	96,6	96,6	96,5	96,5	96,5	96,4	96,4	96,4	96,3	96,3	96,3	96,2	96,2	96,2	96,2	96,2	96,2	96,2	96,2	96,2	96,1	96,1	96,1	95,9	95,9	95,9	95,8	95,8	95,8	95,7	95,7	95,7
Charges seules - Industrie manufacturière (NAF rév. 2 section C)					97,7	97,7	97,7	97,6	97,6	97,6	97,6	97,6	97,6	97,4	97,4	97,4	97,2	97,2	97,2	97,2	97,2	97,2	97,2	97,2	97,2	97,1	97,1	97,1	97	97	97	96,9	96,9	96,9	96,9	96,9	96,9
Charges seules - Électricité, gaz, vapeur, air conditionné (NAF rév. 2 section D)					98,5	98,5	98,5	98,5	98,5	98,5	98,5	98,5	98,5	98,3	98,3	98,3	98,2	98,2	98,2	98,2	98,2	98,2	98,2	98,2	98,2	98,1	98,1	98,1	98,1	98,1	98,1	97,9	97,9	97,9	97,8	97,8	97,8
Charges seules - Eau, assainissement, déchets, dépollution (NAF rév. 2 section E)					97,1	97,1	97,1	97,2	97,2	97,2	97,2	97,2	97,2	97,1	97,1	97,1	97	97	97	97	97	97	96,9	96,9	96,9	96,9	96,9	96,9	96,7	96,7	96,7	96,6	96,6	96,6	96,6	96,6	96,6
Charges seules - Construction (NAF rév. 2 section F)					97	97	97	97,2	97,2	97,2	97,3	97,3	97,3	96,9	96,9	96,9	96,7	96,7	96,7	96,6	96,6	96,6	96,6	96,6	96,6	96,6	96,6	96,6	96,4	96,4	96,4	96,3	96,3	96,3	96,4	96,4	96,4
Charges seules - Commerce (NAF rév. 2 section G)					97,2	97,2	97,2	97,1	97,1	97,1	97,1	97,1	97,1	96,9	96,9	96,9	96,8	96,8	96,8	96,8	96,8	96,8	96,8	96,8	96,8	96,7	96,7	96,7	96,6	96,6	96,6	96,6	96,6	96,6	96,6	96,6	96,6
Charges seules - Transport et entreposage (NAF rév. 2 section H)					96	96	96	96	96	96	96,1	96,1	96,1	95,9	95,9	95,9	95,9	95,9	95,9	95,9	95,9	95,9	95,9	95,9	95,9	95,7	95,7	95,7	95,6	95,6	95,6	95,4	95,4	95,4	95,4	95,4	95,4
Charges seules - Génie civil (NAF rév. 2 poste 42)					98,2	98,2	98,2	98,4	98,4	98,4	98,5	98,5	98,5	98,3	98,3	98,3	98,1	98,1	98,1	98,1	98,1	98,1	98,1	98,1	98,1	98	98	98	97,9	97,9	97,9	97,7	97,7	97,7	97,7	97,7	97,7
Salaires et charges - Génie civil (NAF rév. 2 poste 42)					143,9	143,6	143,3	143	142,6	142,2	141,8	141,1	140,4	139,7	139,3	139	138,7	138,4	138	137,6	137,4	137,2	136,9	136,5	136,1	135,7	135,1	134,6	134	133,7	133,3	132,9	132,7	132,5	132,3	132,1	131,9

Dernier chiffre

Le dernier chiffre est 12,31 €, pour oct. 2026. Soit inchangé par rapport à sept. 2026 et +3,6% sur un an. La série de cette page est mensuelle et va de janv. 1951 à oct. 2026. Source : INSEE – Institut national de la statistique et des études économiques (BDM).

Dernier: 12,31 €; oct. 2026
vs période précédente: 0,0%; sept. 2026
sur un an: +3,6%

À propos de ces données

Le SMIC en France et le coût horaire du travail publiés par l'Insee. Cette table présente le montant brut et net du salaire minimum, les taux de cotisations sociales salariales et patronales, ainsi que les indices par secteur d'activité depuis 1930. Les données mensuelles incluent les charges de sécurité sociale et de retraite complémentaire.

Questions fréquentes

Comment est revalorisé le SMIC en France ?: Le SMIC en France est revalorisé chaque année par un mécanisme légal basé sur l'inflation mesurée pour les ménages les plus modestes et sur la moitié du gain de pouvoir d'achat du salaire horaire de base des ouvriers et employés. Des hausses exceptionnelles, appelées coups de pouce, peuvent également être décidées par le gouvernement.
Depuis quand l'Insee publie-t-il les données sur le SMIC ?: L'Insee diffuse les séries chronologiques relatives au salaire minimum interprofessionnel de croissance et au coût horaire du travail en France depuis 1930. Ces données mensuelles permettent de suivre l'évolution historique du pouvoir d'achat et des charges sociales.
Quelle est la différence entre le SMIC brut et le SMIC net ?: Le SMIC brut correspond au montant versé avant déduction des cotisations et contributions sociales obligatoires. Le SMIC net est la somme réellement perçue par le salarié après application des prélèvements sociaux obligatoires, notamment la CSG et la CRDS.
Que recouvre l'indice du coût horaire du travail en France ?: L'indice du coût horaire du travail mesuré par l'Insee en France prend en compte l'ensemble de la rémunération versée aux salariés, incluant les salaires de base, les primes ainsi que l'ensemble des cotisations sociales patronales, déduction faite des exonérations de charges.